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引进狼文化 助龙人腾飞

更新时间:2015-11-16 14:41:01  点击次数:962次 打印
———学华为“土狼”管理精神 争创辉煌龙人

昨天(2015年9月17日)下午,“学华为‘土狼’管理精神,争创辉煌龙人”动员大会在龙人集团深圳总部召开。

众所周知,华为是知名高新技术企业,其成功经验一直被其他企业争相借鉴。华为独特的管理文化,被业界定义为狼性文化,华为被戏称为一匹战斗力极强的“土狼”,与这土狼合作是很不错的选择,与之竞争却很伤脑筋。

狼有三种特性:其一,有良好的嗅觉;其二,反应敏捷;其三,发现猎物集体攻击。

华为的狼文化影响了一大批企业和企业家,带动了或正在引领其他企业的进步,深圳龙人集团也不例外。龙人计算机深圳区域总经理夏总主持了本次“学华为‘土狼’管理精神,争创辉煌龙人”动员大会,并发表了重要讲话。

夏总上个星期远赴俄罗斯考察,洽谈合作项目,刚一回深,便不顾时差的影响,马不停蹄的赶到公司,召开了本次会议。夏总在讲话中简明扼要的指出了公司各部门存在的一些问题和不足,巨细无遗的指出各个方面暴露出来的问题,给全体员工敲响了警钟。随后,他提出了尽快改进的要求。他在讲话中强调,一个企业要发展,不能没有规矩,没有好的管理理念,那么企业永远会停滞不前,甚至倒退,直至消亡。

我们都相信,练好企业“内功”,把企业打造成一个可以比拟华为“土狼”的团队,其战斗力、竞争力将会实现质的飞跃。

龙人的腾飞,我们都要好好提升自身实力。

(编辑:admin)